





アフタヌーンティー・ティールームは、学生やフリーター、主婦(夫)の方など幅広い年代のスタッフに支えられています。スタッフはそれぞれの役割を持ちながら声のかけ合いなど、お互いをサポートしていて、信頼関係のあるひとつのチームとなることで、安心感を持って働くことができます。
結婚・出産などを経てライフスタイルが変わってもずっと続けられる環境を目指しており、実際に長年にわたって活躍している方もたくさんいます!



スタッフ一人ひとりがキャリアプランを描くことができ、やりがいと納得感を持ってイキイキと働きながら成長できるように、階層別のサポート制度を用意しています。6つの階層ごとに必要なスキルや成果を明確に定めているため、「今の自分」の位置がわかりやすく、知識と技術を学び、経験を重ねて自ら動けるよう進化していきます。店長がスタッフ一人ひとりと面談を行い、課題の目線合わせや店舗の中での役割を明確にし、チームの中で活躍できるようにサポートしますのでご安心ください。
「社員や店長を目指したい」という方は、社員にステップアップすることも可能です!社員登用制度にチャレンジする条件は、6つの階層のうち上位3階層に入ること。最初は興味がなくても構いません。働く中で社員登用に魅力を感じたら、ぜひ目指してください。


